股权激励成为企业发展必经之路

　　①分会内容有深度有营养，听会者收益颇多。

　　本届决策者沙龙围绕“股权激励，路在何方?”展开热议。对于众多此次论坛的参与者来讲，股权激励关系到企业以后以何种形式得到持续性的发展。早在我国唐宋时期的山西晋商票号当中就有了股权激励的雏形，而1952年这项制度在美国得以发扬光大并被赋予了现代化的色彩，成为近代企业管理和发展最有效的方式之一。无论企业规模大小，类型如何，家电厂家和代理商在发展过程中都需要考虑这一问题，“财散人聚”成为与会者共识。与此同时，如何打破家族经营的禁锢再次成为热议话题，现代化管理离不开制度化，在更多的企业当中存在职业经理人和家族管理者的微妙博弈，以至于影响企业正规化和专业化发展，是举贤不避亲还是完全采取聘用制，存在一个平衡和量化的标准。而对于更多的企业来讲，股权激励的核心除了在于平衡之外，还在于制约，即在何种形势下吸纳什么样的人才加入核心层，股权分配的比例，退股规定以及在执行过程中的相互制约，是企业发展和个人价值实现最大化的必经之路。