家电品牌进驻卖场谈判实例
“难啊!”业务小王一声叹息。
“怎么啦?小王”,旁边李强问到。
“这个采购怎么那么鸟,请他吃饭都没有时间。”小王义愤填膺的说道。
李强明白了,小王口中所说的“牛气之人”就是A卖场的采购。A卖场是本地一家强势卖场,在国内有上千家家连锁家电卖场,是国内最大的一家家电卖场,一年营业额在超过千亿元。
A卖场作为国内最大的一家连锁家电连锁卖场,要求还是挺牛气的。小王面对的困难是:A卖场采购对其负责的品牌爱理不理,进场费高,扣点要求也高,对产品挑三拣四,对弱势品牌的业务人员,也是冷眼相对。对进场品牌要求门当户对,几个回合之后,也难怪小王灰心丧气。
李强明白:越是看似强大的竞争对手,越是鄙视你产品的采购,赢取的机会越大,因为嫌货的才买货。李强心中一横,主动请缨,与小王,主管商讨合计之后,由李强作为B产品进驻A卖场谈判的首席代表,与A卖场采购进行谈判。
李强,26岁,别小看他,对商务谈判有深入研究,在各大营销网站,发表大大小小谈判文章二十余篇,并且亲自参加过商务谈判培训,谈判能力在公司内部也是小有名气。
第一步:知己知彼
每次谈判之前,李强都要对竞争对手分析透,分析内容包括以下几方面。(研究谈判对手是上谈判桌前必做的事情,找到自己的谈判筹码)
1、企业资料:这家企业的历史背景,发展历程,现有规模,发展速度,企业愿景目标,现有领导,领导背景,言论等;这些资料得来相对容易,直接在网站上或者内部刊物上就可以了解到,这些资料可以帮助了解企业概况,在见面开场的时候可以用得到,拉近彼此之间的距离。
2、产品资料:B产品品类在A家电卖场内的销售情况,品类销售额,不同品牌占有率,品类发展趋势,消费者对该品类的评价。这些产品资料需要到A家电卖场内实际调研才能得到,或者直接采销拿到数据,也可以通过问卖场营业员。这些资料,都可以增加我们谈判进场的支撑理由。
除了这些资料,还需要了解谈判对手背景个性,当地消费习惯,消费者购买行为,竞争对手的销售情况,合同内合作条件,扣点,账期,促销条件等资料。
这些资料准备好后,李强心中有了底,与A家电卖场采购何新开始约时间。
“您好,何经理,我是B品牌李强,想明天下午与您商谈一下。”
“哦,B品牌,你们小王谈过,不合适”,何新答道。(采购通用的一招,先贬低你,然后提高合作条件)
“何经理,虽然我们品牌知名度还在提升,但是我觉得我们产品可以帮助你提升业绩,而且我只需要半个小时就行了。”李强回应道。(站在采购的立场谈进场,半个小时是一个策略,吊起采购的胃口)
“哦,这样啊。”何新顿了顿。
“那你明天下午三点到我们公司来吧。”何新被吊起了胃口。
第二步:攻防大战
第二天,李强准时到达A家电卖场采购部。不出所料,何新正在“忙”,让他等等,挫挫李强的锐气。李强心中也明白,这个是采购惯用的方法,让其它品牌知道自己有很多选择。
十分钟后,何新过来了。
“不好意思,让您久等了,等一下还有一个会”,何新一边走,一边说。
“没事的,小王告诉我,你比较忙”,李强应对到。(借别人之口,恭候他人,效果好,容易拉近距离),接下来两人简单寒暄,切入正题。
“李经理,你们这个品类我们已经引入了三个品牌,按照公司要求,原则上不引入新品牌”,好一个“原则性”,李强已经预料到。
“何经理,您好,其实我们两个目的是一样的,都是为了业绩,如果我们品牌进入贵公司,我想可以为贵公司提升业绩。”单刀直入,因为李强了解过,何新是大学毕业后进入公司两年了,被认为公司的希望之星,今年三月份刚刚提升为采购主管,急需要业绩证明自己。(了解对方公司与对方的追求是否一致,然后采用不同的策略)
何新被李强的一番话说到了心底里去了,李强单刀直入,因为他明白普通小王的“三板斧”(吃饭、唱K、桑拿)是无法针对何新这种“业绩型” 采购,这种采购需要自己有业绩支撑,他们注重自己的工作表现。
“何经理,我昨天与您打过电话后,我就去了贵公司五个大型家电卖场,我发现这个品类,现在进场销售的两个是国外知名品牌,另外一个品牌是国内知名品牌,他们的定位中高端,现在忽略了中低端消费者的需求。”(谈判关键点,找支撑自己观点的柱子)
“哦”,何新没有正面回应。
李强把昨天在A家电卖场中拍摄到的照片一一展示给何新,并且将行业现有竞争情况用PPT形式制作出来,一边讲解,一边放映。针对这种业绩型导购,李强明白,专业与否是谈判能否成功的关键,因为,这样的采购不会理会那些“油条型”业务,而对“专业型”业务却很赞同,甚至佩服。
不知不觉一个小时过去了,“我建议贵公司引入一两个中低端品牌,来满足不同消费者的需求”,李强很直白。
“这个确实,我也想与领导谈谈这个”,何新不亏是直性子,快言快语。
好,成功了一半,李强心中窃喜,因为他知道何新已经不由自主表现出了关注。
“这样吧,何经理,今天已经谈了一个半小时,我看到我们两家公司都有合作意愿,为了表明我们公司的合作诚意,我现在回去做一份进入贵公司市场规划,来表明,我们是有备而来,并且有能力提升您的业绩”,李强不亏是老手。(为下一次谈判留一个话题)
“好,我也希望您这个市场规划尽快给我,以赶上五一之前进场,赶上五一销售旺季”,何新很坦诚。
“何经理,这样,我们两个吃个便饭吧,反正也到了吃饭时间”。李强知道何新肯定会拒绝。
“不用了,我还有点事。”何新委婉地拒绝。
第三步:针锋相对
李强告辞后,想想昨天连夜奋战,终于得到了何新的认可。接下来的几日,仍然不能放松,但绝对不能急,因为“焖一焖”,让A家电卖场何新自己找上门来,公司才能拿到好的合作条件。(焖一焖是谈判中常用的技巧)
果不其然,第三天,何新主动打来了电话,约下午与李强见面,谈市场规划,说是市场进场规划,其实就是合作条件的确定,因为李强明白,自己把自己所想要的合作条件都写在了合作书上,而这些条件对B产品是有利的。
“李经理,我觉得贵公司市场规划没问题,但在合作条件上面,10%的扣点以及7天送货周期,30天的账期,促销导购支持方面,我觉得不合理。”何新直接问道。
“何经理,您觉得那一项不合理呢?”李强知道,何新肯定会这样开场。(切割是谈判的标准动作,一件事情,分为多个方面来谈,求同谈异)
“这几天对我们公司来说,只有30天账期可以接受,其他的不接受。”何新也不示弱。
“何经理,我了解过,贵公司的国外品牌R的扣点是20%左右,但是我们公司无法承受这样高的扣点,我们定位是中低端,如果20%的扣点,我们将无法生存。”李强实话实说。
“可以没有那么高,但是决不能这么低”,何新说。
“15%的扣点,我们认为合适,因为我们的产品零售价是R品牌的9折左右”,
“但是你们成本也低。”
“成本虽然比A品牌要低,现在许多国外企业也在国内生产,生产成本相差不大啊”,李强虽然不知道R品牌是否在国内生产,但他从何新的眼神中看出,何新无法反驳。(谈判关键点,找支撑自己观点的柱子)
“15%的扣点不行,太低了,觉得最低也是18%”,何新说到。
好,18%绝对可以搞得定,李强已经知道了谈判结果向自己期望的靠近。
“何经理,我确实了解过其他基本品牌的扣点,我们也是根据自身产品定位来谈合作扣点,这样吧,我把我们的底线告诉你,16%扣点”,李强有话直说。
“这样,我与领导商量一下。”何新没有明确答应。(与领导商量,相当于已经答应了一半。)
“关于送货周期方面,您知道这个7天是行业的通常周期,我们也是按照行规行事。”李强没有强迫在扣点上一直追下去,所以在转向了送货周期。
“我们公司要求是5天,这个改不了”,何新没有让步。
李强知道,这个时候他该让步了,因为,谈判是利益的交换,不能一味让别人让步,有时候需要礼尚往来。
第四步:烟消云散
李强从A家电卖场回来之后,晚上立刻发了一封邮件给何新,将公司的合作要求以及理由说明了一番。从行业发展,产品定位,销售预测等几个方面,对产品扣点进行了论据支撑。没想到过了一天,就收到了何新的回复:扣点16%,账期30天,送货周期5天。
李强会心地笑了,这些条件正式公司所期望的。想想昨天的谈判,有些业务在谈判桌上对采购穷追猛打,但不知道采购话中有话。这就是谈判老手与老鸟之间的区别,老手能够“嗅”到到对方的话中话,能够体会到对方说话的意思,而菜鸟由于经验与意识的不足,不知道其中的玄机。
第五步:业绩说话
签订合同以后,李强立刻开展了报价,进场,抢占优势位置,开展促销等一系列动作。因为他明白,采购的耐心只有一年,B产品必须每一天的时间,抓住每一次促销的时机来提升销售业绩。
品牌进入强势卖场可以靠谈判,但是在强势卖场立足就要靠业绩了。这才是谈判背后最大的筹码,进入卖场之后,就是靠销售额说话,能够进来,就能够“被出去”。
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